Россия устроит Казахстану кадровый голод?

Депутат Госдумы Сергей Миронов вчера предложил ввести мораторий на предоставление российского гражданства выходцам из Центральной Азии, сообщает Belles.kz.

Вождь партии ЭсЭров («Справедливая Россия – За правду») считает, что вопрос, который поднимался в 2022 году, необходимо вновь рассмотреть на фоне обострившихся миграционных проблем.

«Зачем сотнями тысяч раздавать паспорта гостям с юга? Зачем плодить этнические анклавы? Зачем тратить бюджетные миллиарды на соцобеспечение этих новых граждан? Какая от этого польза России?», – вопрошает думец.

В своем заявлении Миронов выразил мнение, что легализация мигрантов выгодна только для мафии из коррумпированных чиновников и мошенников, которые хорошо на этом зарабатывают.

«Государство должно противостоять этой мафии и защищать свои интересы в сфере национальной безопасности. В том числе через мораторий на предоставление гражданства РФ жителям среднеазиатских стран. Хотя бы до 2026 года», – отметил депутат.

Между тем, накануне российские власти заявили о намерении изменить принципы миграционной политики: Москва хочет делать ставку на мигрантов с высшим образованием.

Дефицит кадров испытывает сегодня 42% российских предприятий. Дефицит квалифицированных кадров возник в экономике в результате форсированного структурного сдвига, связанного с резким ростом объемов выпуска в обрабатывающих производствах, отмечается в обзоре Института народнохозяйственного прогнозирования РАН.

Привлечь квалифицированных специалистов позволит эффективный соцпакет, включая льготную ипотеку, отпуска и релокационные бонусы для членов семей потенциальных мигрантов (например, содействие в устройстве детей в школы и детсады). А перспектива упрощенного получения «двухглавого» паспорта еще больше подстегнет процесс «чемоодан-вокзал-Россия».

Если такая программа в РФ заработает, то рынки труда соседних стран столкнутся с проблемой кадрового дефицита. Тем более, что даже неквалифицированные мигранты в крупных российских городах зарабатывают в среднем до 150 тысяч рублей (825 тысяч тенге).

Сможет ли тот же Казахстан защитить свой трудовой рынок от этой вполне реальной угрозы? Вопрос, конечно, интересный – особенно с учетом крайне низкой медианной — то есть, реально средней по стране – зарплаты. В 2023 году она в нашей стране не дотянула до 224 тысяч тенге.