Министерство труда и социальной защиты населения РК представило законопроект, направленный на борьбу с неравенством в оплате труда и «теневыми» выплатами заработной платы, сообщает Belles.kz.

По словам министра Светланы Жакуповой:

• Сегодня на рынке труда сохраняется практика, когда работники с высокой квалификацией официально получают минимальную зарплату — 85 тыс. тенге (уровень 2025 года), а остальное им выдают «в конверте».

• В разных отраслях за одинаковую квалификацию платят несопоставимые суммы. Например, один специалист получает свыше 1,2 млн тенге, а другой с аналогичными компетенциями — лишь 220–400 тыс. тенге.

• Такая разница не только несправедлива, но и снижает доверие к системе оплаты труда.

Для решения проблемы:

• В Трудовой кодекс внесут поправки о декларировании трудовых отношений работодателями.

• Государство получит больше инструментов для контроля за уровнем зарплат.

• Опыт стран вроде Сингапура и Швеции показывает, что государственное регулирование позволяет сократить разрыв в доходах.

Сейчас законопроект проходит процедуру согласования. Инициативу уже поддержали правительство и Администрация президента.